福利厚生
WORK STYLE - 02 | Welfare
- 健康保険等 完備
- 各種社会保険・労働保険を完備
- 企業年金基金
- 伊藤忠グループで働く人のための独自の企業年金制度
- 確定拠出年金制度
- 従業員が金融商品を選択し拠出金を運用していくことで、将来受給する年金または一時金を確保する制度
- 退職年金制度
- 一定の年数以上働いた場合、働いた年数や在職期間中の業績などに応じた支給制度
- 財形貯蓄制度
- 給与から一定額を天引きすることにより貯蓄を行う制度
貯蓄の種類にもよりますが、利子が非課税になるメリットがある
- 寮・社宅
- ［対象］
原則、現在の居住地から勤務地まで通勤時間が1時間30分以上の方
［独身寮］
青砥駅から徒歩5分の場所に寮に入居可能
（当社最寄りの新橋駅まで乗り換えなし最短19分）
- 住宅取得補助制度
- 自己の居住用住宅を購入、新築した場合に補助金を付与（一定条件あり）
- 育児・介護休業制度
- 出産・育児や介護などのライフイベント時にも、安心して仕事を両立する制度
- 育児短時間勤務制度
- 一定条件の子を養育する社員を対象に、勤務時間を短縮する制度
- 契約保養所
- 会員制宿泊施設に割引価格で宿泊可能
- 総合福利厚生サービス
- 国内外の宿泊施設やアミューズメント施設や各種サービス等約140万以上のメニューを割引価格で利用可能
- 汐留シティセンター
優待サービス - 汐留シティセンター内の飲食店、クリニック、本屋等約20店舗を対象に優待サービス有
- 各種クラブ活動
- ・フットサル
・硬式テニス
・野球
・スキー、スノーボード 等
※自らでクラブ設立も可能
- その他
- ベビーシッター割引券の運用
生損保保険料の給与天引き、団体割引など
